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女性が働き続けることができる社会を目指して

研究室管理者が主催するセミナー／イベント

女性が働き続けることができる社会を目指して

- 5月14日付で満席となりました。 -
■日　　　時：２０１０年６月３日（木）１３：３０～１７：００（開場１３：００）　（満席・申し込み締め切り）
■開催場所：浜離宮朝日ホール小ホール　（東京都中央区築地５－３－２朝日新聞社新館２階）
■主　　　催：労働政策研究・研修機構（JILPT）
■参加費：無料　（要事前申込み）

セミナー・イベント概要

女性活躍推進に早くから取り組んできた企業では、「女性活躍」から、「多様性の実現」（外国人、高齢者、障碍者など）へと軸足を移しています。しかし、現実には、第一子出産前後で継続して就業している女性の割合はほとんど変化していないという報告もあるそうです。そこで、行政・研究者・企業の現場の視点から、「女性が働き続ける社会に必要なことは何か」を議論するフォーラムが開催されます。

本サイトの特別対談（リンク：http://www.jinzai-soshiki.com/talk/post_01.html）登場していただいている、ＩＮＡＸの桑原様も、事例報告、パネルディスカッションに参加されます。

主催者サイトより

プログラム

＜基調報告＞
今後の仕事と家庭の両立支援
定塚由美子（厚生労働省雇用均等・児童家庭局職業家庭両立課長）

＜研究報告＞
出産・育児期の就業継続と育児休業―大企業と中小企業の課題―
池田心豪（労働政策研究・研修機構研究員）

＜事例報告＞
米奥美由紀（アステラス製薬株式会社人事部ダイバーシティ推進室長）
小谷美樹（株式会社リコー人事本部グローバル人事部ダイバーシティ推進チームリーダー）
桑原靖子（株式会社INAX経営管理本部人事・総務部 EPOCHダイバーシティ推進室）

パネルディスカッション
パネリスト：
定塚由美子（厚生労働省雇用均等・児童家庭局職業家庭両立課長）
米奥美由紀（アステラス製薬株式会社人事部ダイバーシティ推進室長）
小谷美樹（株式会社リコー人事本部グローバル人事部ダイバーシティ推進チームリーダー）
桑原靖子（株式会社INAX経営管理本部人事・総務部 EPOCHダイバーシティ推進室長）
池田心豪（労働政策研究・研修機構研究員）

コーディネーター：
岩田喜美枝（株式会社資生堂代表取締役副社長）

詳細・お申し込みはこちらから
http://www.jil.go.jp/event/ro_forum/info/20100603.htm